【工作内容】
- 负责制定并执行公司的销售策略和计划，以达成公司设定的销售目标。
- 对销售团队进行有效的管理和指导，包括培训、激励和评估等，确保销售团队的高效运作。
- 分析市场趋势和竞争对手的情况，为销售策略提供决策支持。
- 监控销售活动的表现，包括销售额、市场份额和客户满意度等关键指标，并据此调整销售策略。
- 管理销售数据，确保准确性和及时性，以便进行数据分析和报告。
- 与商务团队紧密合作，推动跨部门协作，实现公司整体业务目标。
【任职要求】
- 拥有相关领域的本科及以上学历，MBA优先。
- 至少10年以上销售行业工作经验，其中5年以上销售管理经验。
- 具备出色的领导力和团队管理能力，能够激发团队潜力，带领团队达成销售目标。
- 熟悉销售流程和市场分析方法，具备良好的商业洞察力和战略规划能力。
- 强大的沟通技巧和谈判技巧，能够与不同层级的客户建立良好的关系。
- 熟练掌握销售数据分析工具和CRM系统。
- 能够适应快节奏的工作环境，具备高度的责任心和抗压能力。