一、【岗位职责】 1、负责指导学员了解课程，回答学员在线提出的问题 2、了解学员需求，推荐适合课程，有效管理自己的学员，定期回访，促成订单 3、负责完成部门下达的工作任务，在上级的帮助下不断总结和提升自己 二、【任职资格】 1、经验不限 2、年龄20-40岁之间，普通话标准，语言组织能力强，头脑灵活； 3、亲和力强，具有良好的责任心和团队合作精神； 4、优秀应届毕业生也可接收并定向培养。 三、【薪资及福利待遇】 1、无责底薪【4－5k】 高提成【5%-20%】 每月等级工资【300－2000】 开单奖【1000－2000】，综合月收入1.5w~2w之间 2、上班时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，日常实行7.5小时工作时间 3、系统的岗前带薪培训； 4、 入职签订劳动合同，优秀者可提前转正，每月按时发放薪资； 5、试用期起缴纳五险一金；享有全勤奖。 6、现金奖励：每月至少两次现金奖励，100-1000元范围； 7、 每月员工聚餐 节日福利 员工生日会 精美生日礼物； 8、 丰富的员工拓展活动及团队建设，打造快乐活力的工作氛围； 9、 入职即有11-14天超长带薪年假； 四、【晋升体制】 1、该职位全职工作属于公司正式员工编制（入职即为正式工，无试岗期）。 2、每半年一次人才储备，新老员工机会均等 3、管理岗位晋升均从内部竞选员工中选拔。 4、员工自行选择未来发展方向及晋升路线。 5、多种晋升通道畅通。 五。目前岗位空缺6人 PS:江苏全区域招聘（南京，镇江，泰州，扬州，南通，盐城，苏州，无锡，常州，徐州，淮安，连云港，宿迁）