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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
1. 负责人力资源部门的管理，确保公司人力资源战略的实施，以支持公司的业务目标。
2.设计和实施招聘计划，满足公司人力资源需求。
3.负责员工关系管理，解决员工问题，促进员工满意度。
4.组织并监督员工培训和发展计划。
5.处理员工薪酬和福利事务。
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在皇姑人才网上看到的。
工作地点
地址：几内亚几内亚
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
